Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, innovant et exigeant, traitant un volume très important de données ?

Alors rejoignez-nous pour contribuer à une mission de service public dans un contexte de rénovation de notre système d'information !

Qui sommes-nous ?

L'entreprise :
La CNAF (Caisse Nationale des Allocations Familiales), tête de réseau des 101 CAF, représente la branche famille de la Sécurité Sociale et a pour mission de piloter la politique familiale et l'aide aux populations en situation de précarité ainsi que la politique d'action sociale. La CNAF compte 1300 salariés dont 800 au sein de la Direction des Systèmes d'Information.

Votre futur service :
Au sein de la Direction Qualification et Tests, vous intégrerez le Département Intégration qui est chargé d'accompagner les développeurs sur les environnements de développement, de réaliser les tests d'intégration et de contribuer à la réalisation d'outillage au sein de l'Usine Logicielle pour amener les applications réalisées jusqu'à la production, dans un contexte de réalisation agile et avec une approche DevOps.

Dans son nouveau Schéma Directeur, la DSI veut structurer une offre de services pour le développement de l'offre de Recouvrement des Pensions Alimentaires - Programme ARIPA.

Concrètement votre futur quotidien ?

Vous participerez à la création et diffusion d'une culture Devops ainsi qu'à la mise en place de nouvelles méthodes de travail et d'interaction entre le développement, la qualification et la production.

Vos missions :

• Assurer un accompagnement et une animation technique autour de l'outillage des équipes du département intégration et de la DSI
• Participer ou animer ponctuellement des groupes projets DevOps internes à la DSI
• Réaliser des propositions d'implémentation ou d'évolutions de l'outillage d'automatisation
• Installer, administrer et faire évoluer les différentes solutions d'automatisation au tour du déploiement et de l'exploitation
• Automatiser le déploiement et la configuration des systèmes
• Documenter les processus mis en place et assurer les formations nécessaires
• Participer à l'élaboration et la mise en œuvre de services hébergés dans le cloud.

Etes-vous notre prochain(e) collaborateur(trice) ?

Vous êtes le candidat idéal si en plus des compétences liées aux nouvelles technologies, vous avez développé une large dimension humaine, vous avez un goût prononcé pour la résolution de problèmes complexes et la proposition de solutions innovantes.

Compétences techniques :

• Maîtrise de l'approche DevOps (automatisation, infrastructure as code, ...)
• Bonne connaissance de la méthode de développement agile
• Maitrise du système d'exploitation : Linux
• Maitrise des langages : Bash, Python, Yaml, Ansible
• Bonne connaissance des outils de gestion de code : Git, GitLab
• Bonne connaissance des outils de virtualisation : VMware
• Bonne connaissance des outils de conteneurisation : Containerd, Kubernetes,
• Bonne connaissance des fournisseurs de Cloud : IaaS, PaaS et SaaS (AWS / Azure ou Google)
• Sensibilisation à la gestion de la sécurité
• Bonne connaissance de l'anglais

Savoir-Faire :

• Très bonne qualité d'analyse et de diagnostic des incidents et problèmes
• Capacité d'adaptation et grande autonomie de force de proposition dans le respect de la bonne application des procédures et du service dû aux clients
• Qualité d'animation d'équipe
• Aptitude à conduire un projet
• Capacité à assurer une veille technologique permanente
• Capacité d'anticipation

Savoir-être :

• Curiosité, rigueur, esprit d'équipe et ouverture d'esprit
• Adaptabilité aux situations difficiles ou complexes
• Capacité d'écoute
• Savoir adapter sa communication en fonction de ses interlocuteurs (équipe/clients)

Formation : Titulaire d'un bac+4 minimum en informatique

Expérience professionnelle : 4 ans minimum requis dans des projets d'implémentation DevOps

Et la rémunération ?

Une rémunération annuelle brute à partir de 41,3K€ (versée sur 14 mois) en fonction de votre expérience et de votre rémunération actuelle.

Votre futur environnement de travail ?

Intégrer la CNAF, c'est aussi pouvoir bénéficier de nombreux avantages :

• Possibilité de télétravail jusqu'à 3 jours par semaine,
• Flexibilité des horaires de travail,
• Jusqu'à 20 RTT / an,
• Transport : remboursement à 50% de votre abonnement, bénéfice d'un forfait mobilité durable d'un maximum de 500€/an si vous utilisez des modes de transport alternatifs à la voiture individuelle,
• Pour votre déjeuner : Tickets restaurant (pris en charge à hauteur de 60%),
• CSE avec des œuvres sociales avantageuses (sport, loisirs, voyages…),
• Une prime d'intéressement.

Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !

Dans le cadre de sa politique de diversité, la CNAF ouvre ses offres d'emploi à toutes les candidatures.